
福利待遇:
5000-7000+五险+工作餐
岗位职责
1、负责员工关系的处理(员工入、转、调、离、考勤、劳动合同签订等);
2、负责社保等相关手续的办理;
3、负责行政事务日常管理工作;(如:车辆、办公用品、厂区5S、门禁、计算机网/络等);
4、负责人事行政档案的管理(如:员工档案、特种设备档案等);
5、完成领导交代的其它工作。
6、同等岗位2年以上工作经验
任职要求
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先。
2. 具备2年以上人事行政相关工作经验,熟悉劳动法规及档案管理流程。
3. 熟练掌握办公软件操作,具备良好的文档处理与数据管理能力。
工作时间:早上8:00-11:30;下午12:00-16:30(冬令时)
早上8:00-11:30;下午12:30-17:00(夏令时)
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