岗位职责
1. 统筹人事、行政全面日常管理工作，完善公司规章制度并落地执行。
2. 负责人员招聘、入职、离职、考勤、档案、劳动合同管理，管控用工风险。
3. 负责薪资、社保、公积金对接核对，做好员工关系、纠纷协调、人员稳定工作。
4. 组织员工培训、安全消防培训及企业文化、团建福利管理。
5. 负责办公用品、后勤、厂区卫生、宿舍、食堂、门禁安保管理。
6. 负责公司文件、通知、会议、印章、证照及资料归档管理。
7. 对接政府部门各项检查资料、厂区后勤维护、安全内务管理。
8. 完成上级交办的其他人事行政相关工作。

任职要求
1. 人力资源或行政管理等相关专业
2. 具备良好沟通协调与组织管理能力
3.工作严谨，细致，有责任心
4.此岗位工作地点在江西上饶弋阳

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工作地址

宁波市慈溪市弋阳县

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