
岗位职责
1. 负责员工入离职手续办理、人事档案整理归档;
2. 负责员工考勤统计核对、餐费核算;
3. 负责社保、商业保险申报、变更及跟进;
4. 完成上级安排的其他人事相关工作。
任职要求
1. 吃苦耐劳,工作责任心强;
2. 1 年以上人事相关工作经验,熟练使用 Excel;
3. 性格开朗外向,具备良好沟通能力;
4. 品行端正,服从工作安排。
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